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2013年荷兰的马克·波斯特教授向全世界媒体和美食家展示了人造汉堡，从此掀起在实验室中培育人造肉的热潮。它是怎么生产出来的呢？分为三个步骤：1对动物进行活检，从它身上获取活的肌肉组织；2从动物的肌肉组织中分离出干细胞；3把动物的干细胞放入生物反应器，增殖生产出肌纤维。培育一片薄薄的人造肉，需要大量的肌肉纤维细胞。
银行上市选择IPO保荐机构有没有明确标准？今年9月，江苏如皋农商行发布了IPO项目保荐券商招标公告，对于投标人明确的要求是：“投标人近3年（2015年~2017年）至少已完成2个IPO项目，并在人员、资金等方面具有相应的能力”。对于前来投标的券商，江苏如皋农商行打分项目包括：证监会评级、2017年IPO过会率、历年银行类IPO过会总数量、申报及重要时点和投标现场的团队构成。
《每日经济新闻》记者注意到，截至2019年6月30日，青农商行不良贷款率为1.46%。资本充足率方面，截至2019年6月末、2018年末、2017年末和2016年末，青农商行核心一级资本充足率分别为10.38%、10.60%、10.50%和10.67%，一级资本充足率分别为10.39%、10.61%、10.51%和10.67%，资本充足率分别为12.21%、12.55%、12.59%和12.89%。报告期各期末，该行的资本充足率水平达到监管部门要求。
首先，苏宁小店是苏宁整个生态的入口，这个入口能够跟苏宁后台的整个资源体系衔接在一起。其次，苏宁小店绝对不是一家便利店，它是社区服务平台，既有便利的商品在卖，也有更多社区的服务打包进去，比如苏宁邮局、家电维修、清洗等；苏宁小店也不是一个封闭的苏宁自己的社区平台，会做成所有O2O社区化趋势，要下沉到社区的企业共享社区平台。苏宁小店未来是作为一个用户需求的分发平台，下沉社区入口共享平台，就是真正的价值所在。
北京市人社局表示，经营亏损、职工工资发放出现困难的企业，经与工会或职工代表协商，工资可以零增长或负增长，但支付给劳动者的工资不得低于本市最低工资标准2120元/月。根据北京市“十三五”时期人力社保发展规划，未来的最低工资标准将稳步提高，工资集体协商覆盖范围逐步扩大。同时，去年北京市已将工资集体协商规定纳入立法计划。
另外，对于收入问题，新京报网27日的一篇报道称，一位航天系统科研人员告诉记者，“就算是公文属实，真的把张小平叫回来，也肯定开不出这样的收入。但是和张小平级别一样的研究员，不止12万，一年下来大概税前25万，税后20万左右的样子，虽然没有市场化公司高，但比爆料中的收入水平还是要高一些的。”
